|
云南省直属机关公务员面试今年主要采用无领导小组讨论,应云南广大考生的要求,特增开无领导小组讨论突训班。 中公教育2008云南直属机关公务员面试无领导小组讨论专项突训班将于2008年11月5日开课。考虑到异地考生因工作、学习繁忙而不能提前报名考生的实际情况,本班特设现场报名环节,望未报名考生于11月5日早8:30前到上课地点办理相关报名手续,报名时,须提交准考证一张。具体情况通知如下: 上课时间:2008年11月5日—7日(上午9:00---12:00 下午14:00---17:00)24课时 学费:580元/人 授课方式:面授(集中在教室,教师亲临上课) 半天理论+2天半实战模拟 ①现场感较强,利于紧跟教师思路。 ②集中时间学习,利于自我约束管理。 ③有集体学习氛围。 ④现场咨询问题。 ⑤与上课同伴结识,共同交流备考信息。 ⑥有专门网上全程答疑平台进行全方位后续指导。 课程特色: ①权威、细致讲解面试理论,面试测评要素与评分标准、原则与技巧、面试题型及其答题方法等 ②针对学员不同情况,从仪表形象、语言表达、答题方法等方面进行个案点评, ③按照面试程序、内容进行全真面试模拟,营造全真面试氛围,培养考生的应考能力 ④课后提供模拟套题,学员可自行组合实战模拟演练提升。 上课地点:上课前一天通知(昆明) 授课老师:李永新团队 听课须知: 1、上课须自备学习用品(笔、笔记本等); 2、出入教室须主动出示听课证,对号入座; 3、凭听课证领取内部资料; 4、有事须提前向班主任老师请假; 5、班主任:周老师 6、联系方式:0871-4101042,5386878 13658835650 祝全体学员学习顺利! 关于无领导小组讨论面试的相关知识 1、无领导小组讨论的含义: 无领导小组讨论是评价中心技术中经常使用的一种测评技术,采用情景模拟的方式对考生进行集体面试。它通过给一组考生(一般是5—7人)一个与工作相关的问题,让考生们进行一定时间(一般是1小时左右)的讨论,来检测考生的组织协调能力、口头表达能力、辩论能力、说服能力、情绪稳定性、处理人际关系的技巧、非言语沟通能力(如面部表情、身体姿势、语调、语速和手势等)等各个方面的能力和素质是否达到拟任岗位的综合要求,由此来综合评价考生之间的优劣。 2、在论辩中需注意几个问题: 1)发言积极、主动 2)奠定良好的人际关系基础 3)把握说服对方的机会 4)言词要真诚可信 5)要抓住问题的实质,言简意赅 6)论辩中要多摆事实,讲道理 7)可以运用先肯定后转折的技巧,拒绝接受对方的提议 8)广泛吸收,以求取胜 9)谈话是一门艺术 10)不使用粗话或黑话 11)使用外语和方言需顾及谈话对象 12)不要冷落他人 13)不要失礼 14)注意自己的气量 15)谈话的体态有门道 16)听别人谈话要全神贯注 17)参加他人谈话应征得同意 3、无领导小组脱颖而出的诀窍: 1)对自己充满信心。无领导小组讨论虽然是求职竞争者之间的“短兵相接”,但也不是特别难对付的可怕事情,因为各应试者还是一样的公平竞争。 2)态度自然,有理有节。及时表达与人不同的意见和反驳别人别人先前的言论,也不要恶语相加,要做到一方面能够清楚表达自己的立场另一方面又不令别人难堪。 3)不可滔滔不绝,垄断发言,也不能长期沉默,处处被动。每次发言都必须有条理、有根据。 4)最好找机会成为小组讨论的主席,以展示自己引导讨论及总结的才能。尤其是对该问题无突出见解时,当主席实在是明智之举。 |